دانشگاه علوم پزشکی و خدمات درمانی شهید صدوقی یزد
اهداف

اهداف كلي :

 

 X        تشكيل ساختار و سيستم ارزشيابي مستمر در دانشكده ها و گروههاي آموزشي

X        نظارت بر عملكرد سيستم ارزشيابي دانشكده ها

X        تهيه فرمهاي ارزشيابي متناسب با فعاليت هاي آموزشي دانشكده ها با همكاري كميته ارز شيابي دانشكده ها

X        تجزيه و تحليل علمي نتايج ارزشيابي اعضاي هيات علمي

X        انعكاس نتايج استخراج شده ارزشيابي به مراجع ذيصلاح در صورت نياز

X        تدوين و بازنگري شرح وظايف اعضاي هيات علمي آموزشي به تفكيك گروههاي آموزشي

X        امكان سنجي انجام ارزشيابي اعضاي هيات علمي توسط تمامي منابع نظردهنده (دانشجو ، معاون آموزشي ،مديرگروه ، همكار هيات علمي ،پرسنل و خود ارزيابي) به روش الكترونيكي

 

اهداف كوتاه مدت :

 

X       اصلاح و بازنگري فرمهاي نظرسنجي از دانشجو ، معاون آموزشي ،مديرگروه ، همكار هيات علمي ،پرسنل و خود ارزيابي به تفكيك دانشكده ها

X        تشكيل كميته ارزشيابي و تدوين شاخصهاي ارزشيابي در حيطه هاي مختلف فرآيند آموزشي.     

X        تثبيت نظام ارزشيابي اعضاي هيات علمي درفرآيندهاي جاري دانشگاه و دانشكده ها

X        استفاده از نرم افزار ارزشيابي اعضاي هيات علمي جهت اجراي ارزشيابي الكترونيكي

X        رفع نواقص و ايرادات نرم افزار ارزشيابي اعضاي هيات علمي

X        اجراي ارزشيابي كيفيت آموزشي اعضاي هيات علمي به روش الكترونيكي توسط دانشجويان ترمي

X        تهيه پمفلت جهت آشنايي اساتيد و دانشجويان با واحد و فرايند هاي ارزشيابي

X        ارتباط مستمر با مسوولين كميته ارزشيابي دانشكده ها

X        طراحي بانك اطلاعاتي در زمينه نتايج ارزشيابي اعضاي هيات علمي

X        همكاري با كميته هاي ارزشيابي دانشكده ها براي فعال كردن هر چه بيشتر روندهاي ارزشيابي

 

 

اهداف ميان مدت:

 

X        تجزيه و تحليل داده هاي بدست آمده از ارزشيابي هلي مختلف و ثبت نتايج در بانك اطلاعاتي ارزشيابي

X         ارائه گزارشات جامع بصورت مستمر بر اساس نتايج بدست آمده از ارزشيابي هاي صورت گرفته و ارسال آنها به افراد ذينفع

X        سازماندهي و آماده سازي مقدمات لازم براي ارزشيابي تمامي مدرسين توسط مديران گروه ، همكاران ،معاونين آموزشي، خود سنجي به روش دستي يا الكترونيكي به صورت ساليانه

X        سازماندهي و آماده سازي مقدمات لازم براي ارزشيابي اساتيد باليني به صورت دستي يا الكترونيكي توسط دستياران باليني به صورت ساليانه

X        سازماندهي و آماده سازي مقدمات لازم براي ارزشيابي اساتيد باليني به صورت دستي يا الكترونيكي توسط دانشجويان باليني در سال 89 به صورت مستمر

X        تدوين ، مستندسازي، اطلاع رساني و ارتقاي فرايندهاي ارزشيابي اعضاي هيات علمي ( دانشجو باليني ، دستيار ، مديرگروه ، معاون آموزشي ، همكار ، خودسنجي ، پرسنل  به روش دستي)

X        ارتقا و به روز رساني مستمر بانك اطلاعاتي اعضاي هيات علمي در زمينه نتايج ارزشيابي ايشان بطور مستمر

X        بررسي شيوه هاي ارزشيابي اعضاي هيات علمي در ساير دانشگاه ها و تهيه ليست انتظارات از نرم افزار ارزشيابي

X        راه اندازي و نصب نرم افزار ارزشيابي جامع اعضاي هيات علمي و ارتقاي مستمر آن

X        تدوين كتابچه راهنماي ارزشيابي اعضاي هيات علمي

X    بررسي و تحليل نتايج ارزشيابي به روش تحت وب در مقايسه با روش كاغذي ( انجام پروژه پژوهشي)

X طراحي چك ليست هاي ارزشيابي مديران آموزشي (شامل: مديرگروه، معاون آموزشي دانشگاه و دانشكده و بيمارستان)

X تدوين و بازنگري شرح وظايف اعضاي هيات علمي آموزشي به تفكيك گروههاي آموزشي

X آشنا كردن بيشتر دانشجويان و اعضاي محترم هيات علمي از اهداف ارزشيابي و نحوه نتيجه گيري از آن در ارتقاء آموزش

 

    اهداف بلند مدت:

 

Xبازنگري شيوه ارزشيابي اعضاي هيات علمي ( بررسي مدلهاي جهاني و طراحي مدلهاي بومي)

X تهيه گزارشات ادواري از نتايج ارزشيابي اعضاي هيات علمي و ارسال به واحدهاي مربوطه

X ارزشيابي جامع اعضاي هيات علمي در تمامي زمينه هاي فعاليت ايشان (آموزشي ، پزوهشي ، خدماتي و درماني)

تاریخ به روز رسانی:
1397/10/13
تعداد بازدید:
48
امتیازدهی
میانگین امتیازها:0 تعداد کل امتیازها:0
مشاهده نظرات (تعداد نظرات 0)

ارسال نظرات
نام
آدرس پست الکترونیکی شما
شماره تلفن
توضیحات
تغییر کد امنیتی
کد امنیت
کلیه حقوق این وب سایت متعلق به دانشگاه علوم پزشکی شهید آیت الله صدوقی یزد میباشد.
Powered by DorsaPortal